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    胜利采油厂劳动合同纠纷一案上诉案
    【 案例文书 】

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    岳传军与中国石化胜利油田有限公司胜利采油厂劳动合同纠纷上诉案


    山东省东营市中级人民法院


    民事判决书


    (2002)东民一终字第22号


      上诉人(原审被告)中国石化胜利油田有限公司胜利采油厂(以下简称胜利采油厂),住所:东营市东营区西四路483号。


      代表人袁谋,厂长。



      委托代理人孙志军,山东天地恒律师事务所律师。



      委托代理人董梅泉,男,1966年4月10日生,汉族,胜利采油厂劳资科科员,住该厂家属区。



      被上诉人(原审原告)岳传军,男,1966年4月28日生,汉族,中国石化胜利油田有限公司胜利采油厂职工,住该厂。



      委托代理人赵景志,山东城合律师事务所律师。



      上诉人胜利采油厂因劳动合同纠纷一案,不服东营市东营区人民法院(2001)东民初字第1348号民事判决,向本院提起上诉,本院受理后,依法组成合议庭公开开庭审理了本案,上诉人胜利采油厂的委托代理人孙志军、董梅泉、被上诉人岳传军及其委托代理人赵景志到庭参加诉讼,本案现已审理终结。



      原审法院认定,1987年2月9日,原告与中国石化胜利石油管理局胜利采油厂签订《农民轮换工合同书》,合同约定,原告作为农民轮换工到被告处工作,期限自1987年2月10日到1988年5月21日,在合同期间执行固定工考勤制度,并享受与固定工相同的奖金、野外津贴、夜餐费、保健费、加班费、洗理费及回民补贴;因工负伤由用工单位给予免费医疗,并按月发给原标准工资的生活费,医疗终结并经劳动鉴定委员会确认,不能从事原工作的回原所在农村安置,由用工单位发给残废金;经医疗单位确认因工负伤旧伤复发的,医疗费和就医的往返路费由用工单位报销。合同订立后,双方按照合同履行了合同规定的义务。1988年6月1日,双方订立《农民合同工延长合同协议书》,将合同期限由1988年5月22日延长到1990年5月21日。1990年6月1日,双方再次订立《农民合同工延长合同协议书》,将合同期限由1990年5月25日延长到1995年5月24日。1995年1月8日晚,原告在胜利采油厂3斜166井施工作业时被油管砸伤。同日,原告被送往胜利石油管理局中心医院住院治疗。同年4月20日,原告转诊到北京博爱医院治疗,1998年1月治疗终结。原告住院期间的费用由被告实报实销。事故发生后至1998年7月,被告给原告按月发放工资。1998年8月至12月,被告每月支付原告现金1000元。1999年1月至2002年1月,被告每月支付原告现金1100元。2000年1月,被告向东营市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。经该仲裁委员会委托,东营市劳动鉴定委员会对原告的伤情予以鉴定,该委员会于2000年4月18日鉴定为“二级伤残、完全丧失劳动能力”, 2000年5月26日鉴定为“二级伤残、完全丧失劳动能力、大部分护理依赖”。经东营市劳动和社会保障局认定为工伤。2001年11月2日,该仲裁委员会作出东劳裁字(2000)第05号裁决书:“被申诉人1994年月平均工资824元;经东营市和社会保障局认定为工伤;经东营市劳动鉴定委员会鉴定为二级伤残、完全丧失劳动能力、全部护理依赖。根据《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定第21条及有关法律政策规定裁决如下:一、被申诉人回所在农村安置,申诉人发给被申诉人1997年全省职工平均工资六个月的安家费,报销旅途所需费用;二、申诉人从1998年8月开始,每月按被申诉人本人工资(824元)85%发给被申诉人伤残抚恤金;三、申诉人从1998年1月开始,每月按上年度当地职工月平均工资的50%支付给被申诉人护理费;四、申诉人已经发给被申诉人的抚恤金、生活费、护理费,从以上三项中扣除;仲裁费1000元,双方各承担500元。" 2001年2月12日,该仲裁委作出东劳裁字(2000)第114号裁决书:“全部护理依赖更正为大部分护理依赖;每月按上年度当地职工平均工资的50%支付被申诉人护理费更正为每月按上年度当地职工平均工资的40%支付被申诉人护理费”。原告认为该裁决书关于原告工资计算数额有误,伤残抚恤金、护理费不具体,并遗漏了原告应当享有的多种工伤待遇。为此,诉至原审法院,要求被告每月支付抚恤金878.1元并按照规定调整、每月支付护理费793元并按规定调整、补发1998年8月至今的抚恤金、补发1998年1月至今的护理费、由被告为原告每三年更换一次轮椅

    ······


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