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近几年来,昌江法院党组从适应社会主义市场经济发展的需求出发,从符合审判规律和司法本质特征的要求出发,坚持管理学理论与人民法院工作特点有机结合,对法院管理模式进行了一系列的有益探索,制定管理制度72项,逐步摸索并形成了突出“公正与效率”主题,强化法院“人”的群体建设,坚持审判管理为重心,坚持审判管理与行政管理有机结合,坚持行政管理为审判管理服务的审判管理模式,强化了审判管理,使法院整体工作不断取得新成效。 一、加强队伍管理,提高队伍战斗力 一是政治思想教育抓得准。法院队伍政治思想工作定位找不准,容易陷入以虚对虚、形式主义、空泛而谈的怪圈。昌江法院紧密联系法院工作的性质、任务和特点,按照行使国家审判权这一工作性质和“公正与效率”主题的要求,把法院政治思想工作定位在大局观念教育、服务宗旨教育、职业道德教育、文明效率意识教育四个方面,并围绕这个定位开展工作,使政治思想工作更有针对性、具体性,有效地避免政治教育的虚无主义、形式主义倾向,把政治思想工作做实了,做细了。在抓政治教育中,昌江法院还做到从严治警和从优待警有机结合,党组时刻把干警疾苦放在心上,挤出资金为5名干警维修住房;有一位干警的孩子患重疾,党组发动大家捐款相救,几年来共救助有病干警6名,使干警感觉到法院就像个大家庭;党组还多方奔走,与驻地企业联系,安排了单位职工的6名家属、孩子就业。找准政治思想教育工作的定位,把政治工作做实做细,使昌江法院队伍政治思想建设不断提高,审判为大局服务的观念、全心全意为人民服务观念牢固树立,无私奉献精神得到弘扬,在审判工作中努力实践“三个代表”重要思想。据统计,几年来昌江法院为农村两个文明建设捐款80000多元。捐款救助8名失学儿童,使他们重返校园。 二是业务教育抓得精。抓业务教育,昌江法院立足于法官职业化建设的时代需要,循序渐进,稳步提高。(1)针对审判实践中出现的新情况新问题,举办专题培训班,解决审判工作的重点难点问题。1999年以来共举办了13个专题培训班。根据有关司法解释新规定给审判工作带来的新问题,举办了“民事诉讼证据规则”、“行政诉讼证据规则”、“婚姻法司法解释”三个培训班。为适应办公自动化要求,还进行了全员电脑培训。(2)实行每月二题制度,从1999年4月以来坚持至今,通过每月二题,培养干警法律逻辑思维能力,灌输新颁布的法律、司法解释知识,潜移默化地提高业务素质。(3)组织干警参加在职学历教育。有18名
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樊雅强, 南京大学公共管理学院政治系政治学博士生,研究方向为政治学.
龙骏, 江西省景德镇市劳动与社会保障局党委书记、局长,研究方向为劳动与社会保障.
李小玉, 江西省社会科学院《企业经济》副主编、研究员,研究方向为区域经济、收入分配.
何斌, 仲恺农业技术学院人事处处长,研究员,主要从事高等教育与人力资源管理研究.
罗卫平, 中南民族大学副教授,主要研究民法学.
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论文榜(共55819篇) (2008-5-2) |
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| 【贺卫方 | 68449 | 415 】 |
| 【苏力 | 62529 | 296 】 |
| 【郭国汀 | 51240 | 202 】 |
| 【姜明安 | 49746 | 237 】 |
| 【刘剑文 | 46848 | 202 】 |
| 【沈岿 | 40523 | 101 】 |
| 【陈兴良 | 39577 | 103 】 |
| 【鲜江临 | 37692 | 228 】 |
| 【徐国栋 | 37303 | 150 】 |
| 【刘大生 | 37165 | 144 】 |
| 【王怡 | 33641 | 142 】 |
| 【王轶 | 33275 | 88 】 |
| 【强世功 | 32428 | 94 】 |
| 【萧瀚
| 32237 | 97 】 |
| 【尹田 | 31239 | 104 】 |
| 【邵明 | 29594 | 93 】 |
| 【秦前红 | 28419 | 85 】 |
| 【董华春 | 26073 | 83 】 |
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