《河北省2006-2010年培养选拔女干部、发展女党员工作规划》近日出台。规划明确提出，河北省将以提高素质为重点，强化教育培养，促进选拔配备，努力建立一支数量充足、素质优良、结构合理，能够适应新形势、新任务需要的女干部、女党员队伍。

　　按照该规划，2006至2010年，河北省设区市党委、人大、政府、政协领导班子要各配备1名以上女干部；县(市、区)党委、政府领导班子要各配备1名以上女干部，人大、政协领导班子，条件具备的也要配备女干部；乡(镇、街道)党政领导班子中，至少要配备1名女干部；农村党支部、村民委员会中要有女干部；市厅和县处两级后备干部队伍中女干部比例要保证不少于15%和20%；各级党代会、人代会代表候选人和政协委员中女性的比例，要在上一届的基础上进一步提高。到2010年，全省年发展女党员数占当年发展党员总数的比例要在2005年的基础上提高2至3个百分点，其中，农村年发展女党员数占当年农村发展党员总数的比例要提高3至4个百分点。

　　据悉，河北省县乡两级人大、政府和县级政协换届工作正在进行。河北省委强调，要以这次换届为契机，大力培养选拔女干部，特别要注意选拔优秀女干部担任县乡党政一把手，通过换届努力实现县乡领导班子配备女干部的目标。


　　　　　　
　　　　　　
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