中国企业“走出去”赴欧盟并购企业，为何有些成功，有些却遭败绩？专程来沪出席4月17日在沪举行的“在欧洲进行贸易、分销、融资和并购”研讨会的欧盟律师们当场为中国企业家指点迷津：掌握欧盟相关法律和财务窍门，将在并购欧盟企业时收到事半功倍的效果，反之则事倍功半甚至败兴而归。

　　总部设在荷兰的隆路律师事务所合伙人Thierry Charon说，欧盟非常欢迎外来投资，但要使投资成功，可能会遇到不少法律和税务方面的障碍，不过这些障碍是可以克服的。和在中国投资以资产交易占企业并购主导地位情况不同，在欧盟，股权交易方式更被普遍采用。

　　并购欧盟企业，并不要求并购方在短时间内一次性全部支付钱款，支付可在1-3年内完成。除直接支付外，还可以融资方式成立一家企业进行并购。在欧盟，成立一家公司只要1-2周便可运作。一般来说，并购方只需拿出并购钱款的20%作为公司注册资金，其余的40%可向银行贷款，另外的40%可通过吸引金融投资者予以解决。

　　由于对欧盟税务有关法律缺乏了解，不少中国企业在并购欧盟企业时往往缴了“冤枉”税款还糊里糊涂。隆路律师事务所专家们建议，中国企业在并购欧盟企业的同时，应在欧盟成立一家控股和融资公司，这样在被并购企业（子公司）向控股公司（母公司）上缴利润时，可不必缴纳20%的税款；如果有多家子公司，各子公司之间股权转让的资本所得也可不用缴税。

　　专家们指出，中国企业赴欧盟并购企业，员工利益保护问题非常重要，欧盟各国对此都有强制性法律，必须严格遵守。在这方面，中国企业是有教训的。根据法律，对并购、控制权变化等重要情况，应告知员工、进行商谈并听取员工意见，企业有告知和协商的义务，以得到员工的理解，当然不必得到员工许可。


　　　　　　
　　　　　　
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